Atelier : Protection sociale comme levier de marque employeur

La technopole Anticipa en partenariat avec Harmonie Mutuelle vous invite à un atelier intitulé : « La protection sociale comme levier de la marque employeur », le mercredi 5 octobre 2022 de 9h à 12h30 dans la grande salle de réunion de la Technopole Anticipa.

Au programme :

Les difficultés de recrutement au sein des TPE PME sont en hausse. Plus de trois dirigeants sur quatre observent que les candidats ont augmenté leurs prétentions salariales et près d’un sur deux a consenti à augmenter le salaire moyen à l’embauche pour réussir à les attirer dans son entreprise.
L’enquête réalisée par la CPME auprès de ses adhérents, publiée fin 2021 révèle que 58% des dirigeants craignent qu’une entreprise concurrente ne débauche ses salariés.
Pour les conserver, 67% des entreprises améliorent leurs conditions de travail en proposant soit :

• Du télétravail et des horaires aménagés (pour 51% d’entre eux),

• Des hausses de salaire (pour 31% d’entre eux),

• Des solutions plus avantageuses pour tous, avec la mise en place de nouveaux dispositifs de rémunération comme l’épargne salariale et retraite (pour 23% d’entre eux).

• Quels leviers activer en priorité ?

• Comment offrir plus et mieux à vos collaborateurs tout en maîtrisant votre budget ?

• Comment faire converger les objectifs de votre entreprise et les attentes de vos salariés en matière de sécurité face aux aléas de l’existence et de pouvoir d’achat ?

Nous vous proposons cet atelier afin de mieux connaître les dispositifs de protection sociale qui constituent aujourd’hui un réel complément de rémunération, et un argument souple et séduisant pour faire face à vos concurrents sur le marché des talents.
Un créneau pour un rendez-vous individuel est proposé à partir de 10h30 jusqu’à 12h30, à retrouver dans le formulaire d’inscription.

Inscrivez-vous gratuitement ici dès maintenant.